Noua conventie propune strategii flexibile in folosul expatilor si al companiilor din cele doua state.

Incepand cu 01.11.2011, a intrat in vigoare acordul conform caruia atat cetatenii canadienii care au lucrat si trait in Romania, cat si romanii din Canada sau cei care au lucrat acolo, vor beneficia de pensii publice oferite de unul sau de ambele state.
Acordul are in vedere pensiile obtinute in limita varstei de pensionare, pensiile de invalid sau cele de urmas si va fi conexat Planului de Pensii canadian cat si programelor similare din Romania.
Unul dintre avantajele noului parteneriat este faptul ca atat firmele canadiene cat si cele romanesti vor face economii, pentru ca acestea vor contribui in continuare la planurile de pensii nationale, dar vor fi exceptate de la plata contributiilor pentru asigurarile sociale in Romania si Canada.
Tototdata acordul va diminua numarul de cazuri de cetateni canadieni care pana in prezent nu beneficiau de pensii din partea statului roman si va permite rezidentilor in Romania sa-si primeasca drepturile din partea statului de origine. In plus, cei care vor lucra temporar in Romania vor beneficia, pe toata durata sederii, de planul de pensionare canadian pe care l-au ales sau vor putea opta pentru combinarea unor planuri de asigurari sociale din cele doua state, masura aplicandu-se si cetatenilor romani.