Curs Manager Inovare – ABILITATI MANAGERIALE autorizat CNFPA Bucuresti, mai 2012
Grup tinta:
Cursul se adreseaza persoanelor care sunt interesate sa isi mareasca bagajul de cunostinte cu privire la exercitarea functiilor manageriale de identificare idei/solutii noi, analiza, sinteza si previziune, organizare, antrenare, coordonare, control-evaluare, precum si de identificare a schimbarilor produselor/tehnologiilor/serviciilor in functie de mediul exterior. Inovarea este procesul prin care ideile noi (rezultate in urma procesului creativitatii sau al eforturilor de cercetare – dezvoltare, pe de-o parte, si a solicitarilor pietei, pe de alta parte) se transforma in valori materiale destinate vanzarii, deci, pietei.
Participantii la program vor fi in permanenta implicati in derularea programului, si prin intermediul exercitiilor practice vor putea exersa utilitatea conceptelor, pentru a le aplica in activitatea profesionala, chiar si in viata personala.
Cursul organizat de catre SC TOP QUALITY MANAGEMENT SRL in calitate de furnizor de instruire autorizat CNFPA si TUV THURINGEN e.V. pentru programe de specializare si perfectionare, faciliteaza identificarea de solutii la problemele generate de diversificarea standardelor de calitate si a constrangerile impunse de standardele ocupationale.
Dezvoltarea abilitatilor manageriale reprezinta raspunsul la nevoia de gestionare in conditii de competitivitate a procesului de schimbare si de adaptare a organizatiilor si a echipelor de proiect. Programul de formare profesionala pentru dezvoltarea abilitatilor manageriale faciliteaza transferul metodologic al informatiei prin intermediul activitatilor practice.
Cursul este structurat conform noilor cerinte privind formarea profesionala a adultilor care impun o tehnica de invatare bazata pe foarte multe aplicatii practice pentru o mai justa intelegere si aplicare a informatiilor teoretice. Astfel, cursul imbina in mod util cele doua parti componente (partea teoretica si partea practica), cu unicul scop de a intampina nevoile cursantilor de a aplica efectiv ceea ce li se ofera in partea teoretica a cursului.
Obiective:
Imbunatatirea in zona managementului prin dezvoltarea capacitatii de conduce echipa
Reducerea riscului de esuare a priectelor, deoarece 80% din cauzele de depasire a termenelor si de crestere a costurilor sunt de natura manageriala
Consolidarea credibilitatii pregatirii profesionale a resursei umane din organizatie.
Imbunatatirea imaginii organizatiei prin asumarea de responsabilitati sociale
Tematica:
Leadership (conceptul de leadership, managerul vs leaderul unei organizatii, inteligenta emotionala si leadeshipul)
Competente dobandite:
• Comunicarea interpersonala
• Activitatea in echipa
• Elaborarea strategiei de inovare a firmei
• Implementarea planului de realizare a strategiei de inovare al firmei
• Coodonarea dezvoltari personale a echipei
• Coodonarea culegerii de idei creative
• Elaborarea metodelor de valorificare a capitalului intelectual al firmei
• Evaluarea procesului de inovare
• Asigurarea continuitatii procesului de inovare
Beneficiile absolventilor
1. obtinerea unui certificat de pregatire profesionala emis de catre MMSSF, recunoscut atat national, cat si international (in statele membre ale Uniunii Europene);;
2. dobandirea abilitatilor necesare dezvoltarii carierei profesionale;
3. dezvoltarea capacitatii de construire si gestionare a echipei de proiect:
4. dezvoltarea capacitatii de lucru in echipa
5. constientizarea diferentei intre lucrul in echipa si lucrul in grup sau individual.
6. dezvoltarea abilitatilor de leader
Structura cursului:
Cursurile de zi si de weekend se desfasoara pe parcursul a 8 ore/zi.
Cursurile seral se desfasoara pe parcursul a 3 ore si 30 min/zi.
Perioada de desfasurare:
Cursuri de zi (orele 9.30-17.00): 09 Mai - 11 Mai
Curs week-end desfasurat intre orele 9.30-17.00, in datele: 12 Mai, 19 Mai, 26 Mai
Locatie: Bucuresti, sector 3, str. Lucretiu Patrascanu nr. 14
Inscrierea se face in limita locurilor disponibile prin primirea de catre organizatori a Formularului de inscriere pe care il puteti obtine accesand site-ul nostru: www.cursuriautorizate.ro.
Pret: 500 RON
Detalii:
www.cursuriautorizate.ro
office@topquality.ro
office@cursuriautorizate.ro.
021.340.04.30, 0724.370.347
Programul este certificat de Ministerul Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse si Ministerul Educatiei, Cercetarii, Inovarii, Tineretului si Sportului si este autorizat de Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor - CNFPA. Programul de formare se finalizeaza cu un examen de absolvire organizat in conformitate cu Ordinul nr. 501/5.253/2003 al Ministrului Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei si al Ministrului Educatiei, Cercetarii si Tineretului, pentru aprobarea Metodologiei certificarii formarii profesionale a adultilor. Cursul LUCRUL IN ECHIPA este autorizat CNFPA pentru ocupatia MANAGER INOVARE cod COR 241206
Cursul se adreseaza persoanelor care sunt interesate sa isi mareasca bagajul de cunostinte cu privire la exercitarea functiilor manageriale de identificare idei/solutii noi, analiza, sinteza si previziune, organizare, antrenare, coordonare, control-evaluare, precum si de identificare a schimbarilor produselor/tehnologiilor/serviciilor in functie de mediul exterior. Inovarea este procesul prin care ideile noi (rezultate in urma procesului creativitatii sau al eforturilor de cercetare – dezvoltare, pe de-o parte, si a solicitarilor pietei, pe de alta parte) se transforma in valori materiale destinate vanzarii, deci, pietei.
Participantii la program vor fi in permanenta implicati in derularea programului, si prin intermediul exercitiilor practice vor putea exersa utilitatea conceptelor, pentru a le aplica in activitatea profesionala, chiar si in viata personala.
Cursul organizat de catre SC TOP QUALITY MANAGEMENT SRL in calitate de furnizor de instruire autorizat CNFPA si TUV THURINGEN e.V. pentru programe de specializare si perfectionare, faciliteaza identificarea de solutii la problemele generate de diversificarea standardelor de calitate si a constrangerile impunse de standardele ocupationale.
Dezvoltarea abilitatilor manageriale reprezinta raspunsul la nevoia de gestionare in conditii de competitivitate a procesului de schimbare si de adaptare a organizatiilor si a echipelor de proiect. Programul de formare profesionala pentru dezvoltarea abilitatilor manageriale faciliteaza transferul metodologic al informatiei prin intermediul activitatilor practice.
Cursul este structurat conform noilor cerinte privind formarea profesionala a adultilor care impun o tehnica de invatare bazata pe foarte multe aplicatii practice pentru o mai justa intelegere si aplicare a informatiilor teoretice. Astfel, cursul imbina in mod util cele doua parti componente (partea teoretica si partea practica), cu unicul scop de a intampina nevoile cursantilor de a aplica efectiv ceea ce li se ofera in partea teoretica a cursului.
Obiective:
Imbunatatirea in zona managementului prin dezvoltarea capacitatii de conduce echipa
Reducerea riscului de esuare a priectelor, deoarece 80% din cauzele de depasire a termenelor si de crestere a costurilor sunt de natura manageriala
Consolidarea credibilitatii pregatirii profesionale a resursei umane din organizatie.
Imbunatatirea imaginii organizatiei prin asumarea de responsabilitati sociale
Tematica:
Leadership (conceptul de leadership, managerul vs leaderul unei organizatii, inteligenta emotionala si leadeshipul)
Competente dobandite:
• Comunicarea interpersonala
• Activitatea in echipa
• Elaborarea strategiei de inovare a firmei
• Implementarea planului de realizare a strategiei de inovare al firmei
• Coodonarea dezvoltari personale a echipei
• Coodonarea culegerii de idei creative
• Elaborarea metodelor de valorificare a capitalului intelectual al firmei
• Evaluarea procesului de inovare
• Asigurarea continuitatii procesului de inovare
Beneficiile absolventilor
1. obtinerea unui certificat de pregatire profesionala emis de catre MMSSF, recunoscut atat national, cat si international (in statele membre ale Uniunii Europene);;
2. dobandirea abilitatilor necesare dezvoltarii carierei profesionale;
3. dezvoltarea capacitatii de construire si gestionare a echipei de proiect:
4. dezvoltarea capacitatii de lucru in echipa
5. constientizarea diferentei intre lucrul in echipa si lucrul in grup sau individual.
6. dezvoltarea abilitatilor de leader
Structura cursului:
Cursurile de zi si de weekend se desfasoara pe parcursul a 8 ore/zi.
Cursurile seral se desfasoara pe parcursul a 3 ore si 30 min/zi.
Perioada de desfasurare:
Cursuri de zi (orele 9.30-17.00): 09 Mai - 11 Mai
Curs week-end desfasurat intre orele 9.30-17.00, in datele: 12 Mai, 19 Mai, 26 Mai
Locatie: Bucuresti, sector 3, str. Lucretiu Patrascanu nr. 14
Inscrierea se face in limita locurilor disponibile prin primirea de catre organizatori a Formularului de inscriere pe care il puteti obtine accesand site-ul nostru: www.cursuriautorizate.ro.
Pret: 500 RON
Detalii:
www.cursuriautorizate.ro
office@topquality.ro
office@cursuriautorizate.ro.
021.340.04.30, 0724.370.347
Programul este certificat de Ministerul Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse si Ministerul Educatiei, Cercetarii, Inovarii, Tineretului si Sportului si este autorizat de Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor - CNFPA. Programul de formare se finalizeaza cu un examen de absolvire organizat in conformitate cu Ordinul nr. 501/5.253/2003 al Ministrului Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei si al Ministrului Educatiei, Cercetarii si Tineretului, pentru aprobarea Metodologiei certificarii formarii profesionale a adultilor. Cursul LUCRUL IN ECHIPA este autorizat CNFPA pentru ocupatia MANAGER INOVARE cod COR 241206
Vezi toate articolele autorului: Top Quality Management
