Folosirea Balanced Scorecard in organizatiile din Romania - Concluziile Simpozionului Balanced Scorecard in Romania 2011
Cluj-Napoca, 19 Mai 2011
Acumen Integrat a prezentat oficial rezultatele studiului Balanced Scorecard in Romania 2010, primul dintr-o serie de analize pe tema Managementul Performantei ce urmeaza a fi realizate anual de catre aceasta companie de consultanta si cercetare. Sondajul a fost efectuat in colaborare cu Junior Chamber International Romania, in calitate de partener promotor, bucurandu-se de contributia a 403 respondenti, in intervalul Noiembrie 2010 – Aprilie 2011.
Lansarea raportului a avut loc in cadrul Simpozionului pe tema Balanced Scorecard in Romania, organizat la Bucuresti, in data de 17 Mai 2011. Evenimentul s-a bucurat de prezenta a peste 50 de persoane, reprezentanti ai organizatiilor din Romania care folosesc sau intentioneaza sa implementeze Balanced Scorecard, precum si reprezentanti ai presei.
Alexandra Moldovan (Manager Solutii Performanta Individuala, Acumen Integrat) a prezentat rezultatele studiului, deschizand discutiile in raport cu folosirea Balanced Scorecard in organizatiile din Romania. Una dintre concluzii a fost aceea ca exista un grad ridicat de constientizare in raport cu conceptul Balanced Scorecard (81,5% dintre respondenti declarand ca au auzit de acest concept). Folosirea Balanced Scorecard a fost confirmata la nivelul a 17,3% din respondentii la aceasta intrebare. De asemenea, implementarea pe viitor a Balanced Scorecard este considerata oportuna, insa lipsa cunostintelor in domeniu ramane un obstacol major in realizarea acestui deziderat.
Alti vorbitori au fost dna. Helga Dumitrescu (HR Manager, Opportunity Mirocredit Romania), dl. Adrian Neagoe (Manager de Proiect, Administratia Nationala a Penitenciarelor) si dra. Oana Gavril (Vicepresedinte, AIESEC), care au prezentat experientele organizatiilor din care fac parte in raport cu implementarea Balanced Scorecard. S-au mentionat o serie de provocari in implementarea cu succes a Balanced Scorecard (precum asumarea responsabilitatii in raport cu rezultatele obtinute si corelarea cu sistemul de beneficii si compensatii), dar si beneficii semnificative (posibilitatea de a lua decizii si a actiona rapid si eficient pe baza rezultatelor indicatorilor de performanta si alinierea obiectivelor si a activitatilor la nivelul organizatiilor cu unitati multiple).
Dl. Aurel Brudan (Director General al companiei australiene eab group) a impartasit din expertiza, cunostintele si bunele practici la nivel international in raport cu adoptarea Balanced Scorecard in organizatii. A vorbit despre experienta statelor Quatar, Filipine si Malaezia, care reprezinta exemple demne de urmat in valorificarea Balanced Scorecard si a managementului performantei la nivel organizational, dar si national.
Acumen Integrat multumeste tuturor partenerilor si participantilor prezenti la Simpozionul pe tema Balanced Scorecard in Romania.
Raportul studiului Balanced Scorecard in Romania 2010 este disponibil gratuit in format PDF accesand linkul: http://www.indicatorideperformanta.ro/premium/produse/raport-studiul-balanced-scorecard-in-romania-2010.html.
Despre Acumen Integrat
Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.
Persoana de contact:
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Website: www.acumenintegrat.ro
Acumen Integrat a prezentat oficial rezultatele studiului Balanced Scorecard in Romania 2010, primul dintr-o serie de analize pe tema Managementul Performantei ce urmeaza a fi realizate anual de catre aceasta companie de consultanta si cercetare. Sondajul a fost efectuat in colaborare cu Junior Chamber International Romania, in calitate de partener promotor, bucurandu-se de contributia a 403 respondenti, in intervalul Noiembrie 2010 – Aprilie 2011.
Lansarea raportului a avut loc in cadrul Simpozionului pe tema Balanced Scorecard in Romania, organizat la Bucuresti, in data de 17 Mai 2011. Evenimentul s-a bucurat de prezenta a peste 50 de persoane, reprezentanti ai organizatiilor din Romania care folosesc sau intentioneaza sa implementeze Balanced Scorecard, precum si reprezentanti ai presei.
Alexandra Moldovan (Manager Solutii Performanta Individuala, Acumen Integrat) a prezentat rezultatele studiului, deschizand discutiile in raport cu folosirea Balanced Scorecard in organizatiile din Romania. Una dintre concluzii a fost aceea ca exista un grad ridicat de constientizare in raport cu conceptul Balanced Scorecard (81,5% dintre respondenti declarand ca au auzit de acest concept). Folosirea Balanced Scorecard a fost confirmata la nivelul a 17,3% din respondentii la aceasta intrebare. De asemenea, implementarea pe viitor a Balanced Scorecard este considerata oportuna, insa lipsa cunostintelor in domeniu ramane un obstacol major in realizarea acestui deziderat.
Alti vorbitori au fost dna. Helga Dumitrescu (HR Manager, Opportunity Mirocredit Romania), dl. Adrian Neagoe (Manager de Proiect, Administratia Nationala a Penitenciarelor) si dra. Oana Gavril (Vicepresedinte, AIESEC), care au prezentat experientele organizatiilor din care fac parte in raport cu implementarea Balanced Scorecard. S-au mentionat o serie de provocari in implementarea cu succes a Balanced Scorecard (precum asumarea responsabilitatii in raport cu rezultatele obtinute si corelarea cu sistemul de beneficii si compensatii), dar si beneficii semnificative (posibilitatea de a lua decizii si a actiona rapid si eficient pe baza rezultatelor indicatorilor de performanta si alinierea obiectivelor si a activitatilor la nivelul organizatiilor cu unitati multiple).
Dl. Aurel Brudan (Director General al companiei australiene eab group) a impartasit din expertiza, cunostintele si bunele practici la nivel international in raport cu adoptarea Balanced Scorecard in organizatii. A vorbit despre experienta statelor Quatar, Filipine si Malaezia, care reprezinta exemple demne de urmat in valorificarea Balanced Scorecard si a managementului performantei la nivel organizational, dar si national.
Acumen Integrat multumeste tuturor partenerilor si participantilor prezenti la Simpozionul pe tema Balanced Scorecard in Romania.
Raportul studiului Balanced Scorecard in Romania 2010 este disponibil gratuit in format PDF accesand linkul: http://www.indicatorideperformanta.ro/premium/produse/raport-studiul-balanced-scorecard-in-romania-2010.html.
Despre Acumen Integrat
Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.
Persoana de contact:
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Website: www.acumenintegrat.ro
Vezi toate articolele autorului: Acumen Integrat
